离职职业病体检公司报销吗

2025-05-06

离职职业病体检费用公司通常不报销。依据《劳动合同法》，体检是公司录用前的要求，离职后体检费用一般由个人承担。若公司未及时报销，可能导致员工权益受损，产生经济纠纷。
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离职体检费自理。具体操作：1. 查阅劳动合同或公司政策，了解是否有报销规定；2. 若有，与公司人事沟通报销事宜；3. 若无或沟通无果，自行承担费用，考虑是否通过法律途径维权。
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离职职业病体检费用处理，常见方式为协商或诉讼。建议先与公司协商，明确报销政策；若协商无果，可通过法律途径维护权益，提起诉讼。

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